今年以来，六安市以品牌建设为抓手，持续创新退役军人工作载体方式、拓展工作内容、凝聚各方力量，不断提升退役军人服务保障质效。

该市积极打造“惠兵兴业”就业创业品牌，于年初联合教体、财政、科技等八部门出台《六安市退役军人能力提升专项行动实施方案》，大力实施“返乡退役军人就业能力培训”“在校退役军人学生1+X证书培训”“新录用退役军人岗位技能培训”等培训模式。

今年以来，全市已有908名退役军人参加培训，培训后上岗率超95%。此外，该市积极搭建退役军人“点对点”招聘就业桥，退役军人事务部门与人社部门共同举办退役军人专场招聘会27场，提供招聘岗位8657个，实现就业800余人。

该市依托四级退役军人服务保障机构，组建以红色宣讲、应急救援、法律服务、公共卫生等4类为主的“红耀江淮”志愿服务队伍2125支，注册队员1.97万人，打造“红耀江淮”志愿服务品牌。常态化开展以创文创卫、走访帮扶、疫情防控、红色宣讲为主要内容的“红耀江淮在行动”系列志愿服务活动，激励带动全市退役军人投身乡村振兴、文明城市创建和社会公益事业，得到社会各界一致好评。

该市充分发挥皖西革命老区红色资源优势，突出军的特色、红的底色，积极打造“红色六安”老区双拥品牌。一方面，聚焦部队“前线”“前沿”“前哨”，倾力拥军支前，创新实施“飞地拥军”“舰城共建”“护航战鹰”等双拥共建活动，打造六安革命老区“陆、海、空”拥军品牌。另一方面，全力解决军人“后路、后院、后代”难题，实施助力随军家属就业安置工程，今年共有194名军人子女享受教育优待，6名军人子女享受中考加分优待；并会同省爱国拥军促进会开展“爱心送进光荣门”活动，关心关爱因病致贫、因灾致贫等军人军属家庭50余户，发放关爱帮扶资金近100万元。今年六安市实现“省级双拥模范城”市、县“满堂红”。（刘斯禹）