蒙城县漆园街道坚持高标准严要求，紧紧围绕思想教育、谈心谈话、制度落实、日常监督等方面，“三招”发力破解“三懒”问题，着力打造过硬队伍，提高工作水平。

加强培训增强本领，破解“懒得想”问题。漆园街道通过以会代训、日常指导、交流探讨等方式，对“两委”干部开展业务培训，提高工作能力。各村（社区）及时传达学习贯彻省、市委关于持续深化“一改两为”会议精神和全县高质量发展 2023 年第一次督查调度会议精神，营造思想上求进步、工作上勇担当、作风上强落实的良好氛围，解决两委干部队伍工作“懒得想”问题，促进思想教育作风改进和提升。

拓宽渠道健全机制，破解“想着懒”问题。漆园街道进一步健全完善廉政教育、监督检查等日常管理制度，破解工作效率不够高、履职能力不够强等“想着懒”问题。聚焦重点工作，充分发挥主观能动性，切实提升两委干部工作能力与服务水平，在热点难点问题上出真招、见实效。紧密结合小微权力监督平台、紧抓群众诉求切口，持续深化“一改两为”，提升工作效能。截至目前，管区书记、包组干部到村召开“两委”座谈会15场，带头走访企业15次，梳理解决企业、群众反映的问题共10余件。

强化监督压实责任，破解“懒得做”问题。漆园街道坚持严管厚爱、激励约束并重。督促各村（社区）“两委”抓好“三务”公开、惠农政策落实等群众关心的热点难点问题。通过“明察+暗访”相结合的方式，对上班纪律、服务态度、工作完成情况等方面开展检查，合理运用监督执纪四种形态，敢于动真碰硬，推动两委干部作风大转变、大提升。（吴思宇）