今年以来，休宁县人社局坚持以促进重点群体稳定就业为抓手，通过供需精准对接、强化创业扶持、落实技能培训、推动根治欠薪等举措，全力促进就业工作提质增效，助力广大劳动者实现“业有所成”。

“点开小程序，您就可以查看附近的工作岗位，有售货员、家政工，还有企业普工、驾驶员，遇到您觉得合适的岗位，你可以直接在小程序上申请。”近日，休宁县横江社区工作人员正在指导居民如何使用“邻工集市”微信小程序。据了解，“邻工集市”小程序将以社区周边三公里为范围，实现职位秒级发布，人员快速就业。

为保障重点群体稳定就业，今年以来，休宁县开展“就业春风行动”“走百镇联千村”“夜市招聘”“八一专场”“青年见习对接会”等各类招聘会141场，组织1247家次企业提供18610次岗位，达成意向2132人。同时，充分发挥“三公里就业圈”“零工市场”等就业驿站作用，推广运用“邻工集市”微信小程序，搭建双向精准推送平台，确保农民工、高校生就业基本稳定。目前，平台注册市场主体863家、求职者9099名，提供零工岗位3108个次，投递简历达成就业意向1851人，上岗530人。

休宁县加大创业扶持力度，目前共发放创业担保贷款261笔9289万元，同比增长19.2%。其中，新发放个人创业担保贴息贷款249笔5428万元，带动吸纳就业713人；小微企业创业担保贷款放款12家3861万元，新吸纳员工93人。同时，鼓励企业创新，休宁县承办了第三届“迎客松”杯创意创新创业大赛新能源和汽车产业赛道复赛分站赛，推荐6个项目参加第三届创业安徽大赛，在6月29日的黄山市选拔赛决赛中，工大生物科技（黄山）有限公司的夏秋茶废角料三维发酵制备高品质茶含片项目荣获绿色经济赛道一等奖；退役军人陈文亮“茶树花、幸福花”项目在第三届安徽省退役军人创业创新大赛上，荣获“乡村振兴”赛道一等奖。

今年以来，开展补贴性技能培训1816人，完成全年目标任务的106.8%；其中农民工技能培训803人，完成全年目标任务的100.3%；徽菜师傅培训85人，完成全年目标任务的106.25%。新增技能人才1281人，完成全年目标任务的106.75%；其中高级工及以上人才975人，完成全年目标任务的256.58%。累计发放职业培训补贴97.06万元。

此外，开展根治欠薪冬季行动、安薪行动、规范劳动用工暨清理整顿人力资源市场秩序检查，解读《保障农民工工资支付条例》，答疑释惑，及时协调处置劳动保障投诉举报案件，尽量减少现场办理环节。创新“行政调解+司法确认”联动机制。开展重点领域风险隐患排查，设立专班，分类施策、在重要时间节点化解建设工程领域欠薪隐患涉及2000余人金额2000余万元。（吴丹）