近年来，宿州市埇桥区深入开展“头雁跟飞促振兴”专项行动，凝聚人才、动员群众，合力推动新时代乡村全面振兴，让乡村组织更强、人员更优、产业更富。

头雁跟飞赋能乡村振兴“硬核力量”。该区坚持政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强的“两好两强”标准，综合考虑村情实际，因村选人进入村“两委”班子。全面对标沪苏浙，聚焦推动基层党组织提质增效，深入学习运用“千万工程”经验，加强基层干部队伍建设，深入推进抓党建促乡村振兴。

埇桥区委组织部牵头组织10名乡镇干部、40名村党组织书记赴浙江省丽水市遂昌县，采取“跟班学习锻炼”“书记跟着书记学”等方式开展沉浸式、互动式、观摩式学习，以锻造坚强组织、建设过硬队伍为着力点，持续推动乡村全面振兴。

鸿雁示范激活乡村振兴“内生动力”。人才兴则事业兴，人才强则乡村强。推进乡村全面振兴，要把人才作为助推发展的第一资源。建设一支政治过硬、本领高强的干部队伍，农村发展、农民致富就有了带头人、领路人。近年来，埇桥区以抓基层、强基础、固基本为工作导向，通过“领头雁专项行动”“选派干部护航行动”充分发挥领导干部的带头示范作用，累计选派九批干部驻村帮扶指导。

吸引包括致富带头人、返乡创业大学生、退役军人、农业技术能手等在内的各类人才在乡村全面振兴中展作为、显身手，打造敢担当、能作为、懂农村、懂农业的“人才雁阵”，为乡村发展注入强劲动力和活力。

阵雁促融增强乡村振兴“发展活力”。埇桥区贯彻落实省、市关于“乡编村用”工作有关文件精神，面向全区范围内的村（社区）党组织书记、在村（社区）工作的大学毕业生公开招聘镇（街道）事业编制人员8名。

通过“乡编村用”，乡镇编制下沉到村，树牢一线用人导向，促进乡村振兴。联合安徽农业大学继续教育学院开展“耕耘者振兴计划”，组织农业农村局农经管理人员、从事种植、养殖、农产品加工产业的县级以上示范合作社和家庭农场负责人共60人进行学习，通过学徒制学习和技术到户等方式开展新型职业农民培训，提高乡村人才的生产技能和经营管理水平，增强乡村振兴发展活力。（通讯员 徐松 张思危）（安徽日报记者何雪峰推送）