在临湖中心巢桥社区新时代文明实践站内，一群银发匠人正专注地制作着精美手工艺品。穿针引线的刘阿姨笑言：“现在每月能增收2000元到4000元，还结识了二十多个老姐妹。”这温馨场景正是社区链接辖区资源打造的“巢桥暖‘漂’手创坊”生动写照，通过发展银发经济让26位随迁老人重拾生活价值。

资源联动激活银发动能

针对辖区26户“老漂族”面临的社交孤立与经济困境，巢桥社区新时代文明实践站创新构建“社企家”联动模式：联合辖区1家生产企业提供来料加工订单，由专业社工团队开发适老化手作项目，社区党总支腾挪100㎡场地打造“手创工坊”。通过精准匹配老年人力特点，现已形成固定产品线，实现“家门口的银发再就业”。

赋能培育焕发银发价值

项目构建“赋能体系”，工厂技师驻点教授标准化工艺，55岁的刘阿姨经过系统培训，现已成为手工坊技术骨干，带领团队月均完成200件订单。“现在每天最期待来工坊，既能发挥余热，又能和大家一起学新技能。”这种“传帮带”模式已培养出26位银发技术能手。

“我们正在与外部平台对接，准备推出巢桥暖‘漂’手创坊品牌。”项目负责人康先生介绍，下一步将打造可复制的城市随迁老人社区融入样板。随着银发经济的持续激活，巢桥社区正书写着“老有所为”的温暖答卷，让“夕阳红”成为基层治理的亮丽风景。

从“老漂”到“巧匠”，从受助到助人，巢桥暖“漂”手创坊诠释着新时代老龄工作的创新思维。这里不仅让银发族重拾生活支点，更通过资源活化构建起代际共融、价值再生的社区生态，为城市基层治理提供了生动范本。（李永红）