11月9日下午，合肥市宿松商会2025年第二期新会员入会培训暨授牌仪式在商会会议室举行。来自财税服务、环保科技、新型建材、农产品销售、建筑设计、校园后勤服务、保险、广告设计、仪器设备、文创礼品等多个领域的10名新会员企业家齐聚一堂，通过系统培训、庄严授牌、深度交流及联谊晚宴，完成了从“行业同行”到"商会家人"的身份蜕变。此次活动以需求为导向、以赋能为核心、以合作为目标，全方位彰显商会"服务会员、促进合作、共谋发展"的办会宗旨，凸显商会的凝聚力与向心力，为打造"全球优秀商会"的宏伟目标筑牢坚实根基。

精准调研先行 定制培训赋能

“凡事预则立，不预则废”，合肥市宿松商会始终坚持“会员需求在哪里，培训服务就跟进到哪里”。为确保培训内容精准对接新会员诉求，商会在活动前期精心设计并发放线上问卷调查表二维码，全面摸排新会员的行业分布、对商会的认知程度、加入商会的核心期望以及对培训的具体建议。调查显示，新会员普遍希望通过商会获取资源信息、拓展人脉网络、提升企业知名度，同时渴望深入了解商会章程、会员权利义务、资源对接渠道等核心内容。

基于调研结果，合肥市宿松商会秘书长孟笑廷量身定制了培训课程体系，将“实用性、针对性、指导性”贯穿始终。培训伊始，孟笑廷秘书长详细介绍了商会的成立背景、组织架构、发展历程与核心优势：2013年经合肥市工商联、民政局批准登记成立，历经12年稳健发展，现有会员450名，产业布局涵盖房地产建筑业、制造业、科技信息服务业等多个领域，通过八大专业委员会的精细化运营，斩获"中国社会组织4A商会""安徽省四好商会"等多项荣誉，全方位展现商会的平台实力与行业影响力，让新会员深刻感受到其向"全球优秀商会"迈进的深厚底蕴与发展潜力。

针对新会员最关注的核心权益，培训课程进行了重点解读。从会员享有的选举权、被选举权、优先参与商会活动的权利，到获得法律、政策、投融资、财税、人力资源等咨询服务的优先权；从年度会费的缴纳标准（会员1000元/年）与用途，到退会的相关规定；从会员大会的召开要求与表决机制，到理事会、监事会的职权划分，孟笑廷秘书长都进行了逐一清晰阐释，让新会员对“加入商会能得到什么、需要付出什么、应当遵守什么”有了明确认知。

商会未来发展规划与2025年工作重点的发布，让新会员备受鼓舞。孟笑廷介绍，商会将围绕“规模扩容、资源升级、品牌赋能”三大五年奋斗目标，重点推进会员走访、跨域交流、政企对接三大核心工作，有序开展吸纳优质会员、构建“商会顾问群”、举办月度特色活动、组织省内外优秀商会考察学习、深化与宿松县政府的双招双引合作等十大任务。“商会绝非简单的‘老乡聚集地’，而是资源共享的平台、抱团发展的港湾、政企沟通的桥梁，我们的目标是打造全球优秀商会，让每一位会员都能在这里实现企业的跨越式发展”，一番话语让新会员对未来在商会的发展充满期待。

行业痛点拆解 突围策略赋能

此次培训最具创新性与实效性的亮点，莫过于针对新会员所属行业的精准赋能环节。考虑到新会员涵盖财税咨询、环保行业、农产品销售、建筑设计、广告传媒等9大领域，孟笑廷结合各行业发展现状，深度拆解了每个行业面临的核心痛点、发展焦点，并针对性地给出了突围路径与品牌营销落地策略，让现场会员深受触动、受益匪浅。

新型建材行业：针对产品同质化严重、低价竞争激烈、线上转化难等痛点，提出“主打环保无醛+抗变形差异化研发，搭建线上数智门店+线下体验区的渠道矩阵”的发展路径；

农产品与白酒销售领域：围绕品牌化不足、物流成本高、库存压力大等问题，建议打造“农产品+白酒”关联IP，拓展线上私域与企业福利采购渠道；建筑设计行业：

针对同质化竞争等痛点，提出“科学设计+”双核心定位，聚焦高端住宅、康养文旅等场景打造差异化服务；财税咨询行业：区分大型企业与中小微企业的不同需求，分别给出“抢占高端赛道+生态化服务”与“聚焦初创企业+智能化服务”的发展方向。

其中，针对安徽同创校园后勤服务有限公司总经理黄海林所处的校园后勤服务行业，孟笑廷进行了重点剖析与专项指导。黄海林的企业专注于校园后勤、空气源热泵系统设计、安装、销售及服务，已为45所高校、4所监狱提供专业后勤服务，在行业内积累了丰富的实战经验。结合该企业的发展现状，培训指出了行业普遍面临的服务同质化、人力成本上涨、跨场景运营难度高等痛点，并为其量身定制了突围策略：校园端聚焦“智慧后勤”，推出线上订餐、智能取餐等年轻化服务；监狱端强化“安全合规+精细化管理”，形成专属服务标准；同时借助商会平台整合供应链资源，降低采购与人力成本，拓展政府机关、大型园区等新场景后勤需求。

黄海林在培训后表示："商会对行业的分析精准独到，给出的策略既有高度又接地气，特别是针对我们跨场景运营的痛点提出的解决方案，让我眼前一亮。加入这样有温度、有深度、有力度的商会，更加坚定了我们企业做大做强的信心。"每个行业的分析都结合了实际案例与可落地的执行方案，既有宏观的行业趋势研判，又有微观的营销细节指导，安徽禧墨文化传媒有限公司总经理许洁、安徽合壁新材料有限公司法定代表人余皓明、合肥风与水建筑设计有限公司总经理江建平等会员也纷纷表示收获颇丰。

公约宣誓明志 仪式凝聚人心

"我自愿加入合肥市宿松商会，遵守国家法律法规，遵守商会章程，履行会员义务……团结合作，共谋发展，维护商会声誉，树立宿松人良好形象！"在孟笑廷的带领下，全体新会员起立，举起右拳，庄严宣誓。整齐洪亮的誓言回荡在会议室，既表达了对商会的认同与承诺，也传递出宿松籍企业家"爱国、敬业、守法、诚信"的精神风貌。

 

会员自律公约是合肥市宿松商会的特色制度，涵盖合法经营、遵守章程、团结合作、重视信誉、参与活动、维护声誉等八个方面，既明确了会员的行为准则，也彰显了商会“民主、公开、规范”的组织文化。此次宣誓仪式让新会员感受到了强烈的仪式感与归属感，不少会员表示：“离开校园多年，再次经历这样庄严的宣誓，内心十分激动。这不仅是一份承诺，更是一种责任，让我们更加清楚作为商会一员的使命与担当。”

宣誓仪式后，进入授牌环节。轮值会长汪林君代表商会为新会员颁发会员牌匾，每一块牌匾都承载着商会的信任与期望，每一次握手都传递着“家人般”的温暖。当黄海林接过牌匾时，他动情地说：“这不仅是一块会员牌匾，更是一份沉甸甸的责任与一份真挚的乡情。我将积极参与商会活动，主动分享企业资源，为商会发展贡献自己的力量。”  汪林君在致辞中对新会员的加入表示热烈欢迎，他表示：“商会是一个开放包容的平台，每一位新会员的加入都为商会注入了新的活力。希望大家能够积极参与商会活动，主动分享资源、交流经验，在商会这个大家庭中实现互利共赢、共同发展。”

互动联谊升温 跨界合作商机涌现

培训与授牌环节结束后，现场进入互动交流环节。新会员们踊跃发言，分享各自的企业情况、业务领域与合作需求，现场氛围热烈融洽。安徽瑜瑞财务咨询有限公司法定代表人张微微介绍了公司的财税服务优势，希望能为商会会员企业提供专业的财务支持；长丰县梓梓农业有限公司法定代表人尹慧林带来了自家的农产品与白酒产品，邀请大家品尝交流；安徽森力企业管理有限公司宋玲玲欢迎大家关注环保行业的发展机遇，寻求产业链合作契机。

深入交流中，新会员们发掘出诸多潜在合作商机，纷纷互加微信，围绕业务对接、资源共享、优势互补等话题展开深度探讨。合肥臻礼纪文化传媒有限公司总经理石红兵深耕文创礼品与广告设计领域，现场与多家企业达成了文创礼品定制合作的初步意向，大家约定后续将进一步细化合作方案；黄海林也与几位会员就后勤服务配套、供应链资源整合等事宜交换了想法，为后续跨界合作埋下了伏笔。“原本只是想来了解一下商会，没想到不仅学到了实用知识，还找到了这么多志同道合的合作伙伴，这趟真是来对了！”一位新会员兴奋地说。

培训后，商会举办联谊晚宴，为新会员们提供了进一步深度交流的机会。晚宴中，大家欢声笑语、畅叙乡情、憧憬未来，从业务合作聊到行业发展，从个人经历谈到家乡情怀，气氛温馨热烈。通过晚宴，新会员们进一步加深了彼此的了解与信任，不少初步达成的合作意向在轻松的氛围中得到了细化与确认，真正实现了“培训促交流、交流促合作”的良好效果。

凝心聚力向未来 共谱发展新篇章

此次新会员入会培训暨授牌仪式的圆满举行，不仅让新会员全面了解了商会的组织架构、服务内容与发展规划，更搭建了会员之间资源对接、合作共赢的桥梁。从精准调研到定制培训，从行业赋能到宣誓授牌，从互动交流到联谊晚宴，每一个环节都体现了商会对会员的尊重与关怀，每一项安排都围绕着"让会员有归属感、有获得感、有成就感"的核心目标。

合肥市宿松商会成立12年来，始终坚守“服务会员、广交朋友、促进合作、共谋发展”的办会宗旨，致力于打造“活力平台、安全渠道、有效桥梁、对外窗口、会员之家”。通过定期开展企业走访、行业交流、培训讲座等活动，促进会员企业之间的资源共享与业务合作；通过搭建政企沟通桥梁，为会员企业争取政策支持与发展机遇；通过加强与各地宿松商会的联系，拓展跨区域合作空间，让商会真正成为会员企业发展的"助推器"与"避风港"。

新会员的加入为商会注入了新的活力，也为商会的发展带来了新的机遇。未来，合肥市宿松商会将继续秉持“以会员为中心”的服务理念，不断完善服务体系、丰富服务内容、提升服务质量，为会员企业提供更加精准、高效、优质的服务。同时，也期待全体新会员能够积极参与商会建设，主动融入商会大家庭，在分享资源、交流经验、合作共赢中实现企业与商会的共同发展。

"同心聚力行致远，奋楫扬帆启新程"。合肥市宿松商会正以昂扬的姿态向着“全球优秀商会”的目标奋勇前进，相信在全体会员的共同努力下，商会必将成为连接合肥与宿松、联动行业与政企、联通国内与国际的重要桥梁，为两地经济社会发展贡献更大力量，书写宿松籍企业家抱团发展、逐梦全球的精彩华章！（李洁/图 孟笑廷/文）